·薪资福利 同行业高标准薪酬+五险一金+企业年金+优秀毕业生补贴+丰厚年终奖

·晋升机制 管理、技术双通道晋升机制

·应聘方式

     1. 符合上述条件的应聘者，请将个人简历以附件形式发送至招聘邮箱，邮件主题请以“2022招聘 +应聘岗位+ 姓名+学校+学历+专业+毕业年份”方式命名。

     2. 简历内容须包括本、硕期间成绩、发表的本专业论文（毕业设计）、四六级成绩、各类获奖证书等可以证明本人能力、水平的资料。

     3. 招聘流程： 简历筛选→初试→复试→体检合格→签约。